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단지 소소한 일상/단지 소소한 정보

중소기업 청년 노동자 지원사업 자격 & 신청방법 및 제출서류 & 주의점 Q&A

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안녕하세요 단지입니다.

오늘은 단지도 혜택을 받고 있는

중소기업 청년 노동자 지원사업에 대해 알아보려고 합니다.

 

1. 중소기업 청년 노동자 지원사업 이란?

 

경기도 소재 중소기업에 근로하고 있는 청년 중,

주민등록상 거주지가 경기도 인 사람들을 대상으로 지원금을 지급하는 사업입니다.

https://youth.jobaba.net/main

 

경기도일자리재단 - 청년노동자지원사업

2022년 신규 선발 모집 일정 안내 (중소기업 청년 노동자 지원사업) - 1차 모집 : 5.2.(월)~5.16.(월) - 2차 모집 : 10.1.(토)~10.17.(월) (청년 복지포인트) - 1차 모집 : 6.2.(목)~6.17.(금) - 2차 모집 : 8.1.(월)~8.16

youth.jobaba.net

 

경기도 일자리재단에서 해당 사업에 대한 전반적인 내용을 다루고 있으며

이 사이트에서 신청도 가능합니다.

 

선정되면 2년동안 분기당 60만원씩 8회, 최대 480만원을 경기도 지역화폐로 지급하니

굉장히 유용하고 든든한 지원금이 아닐 수 없답니다 :)

 

다만, 3개월에 한번씩 분기별 검증자료를 제출해야 하는 번거로움이 있어요.

 

 

2. 신청 자격 및 소득 요건

 

- 선발 규모 : 총 9,000명 (5월, 10월 1번씩 총 2회 모집)

- 신청 자격 

① 나이 : 만 18세~ 만 34세 청년 근로자 (군필인 경우 병역 의무 이행기간만큼 신청 연령 연장됨. 최고 만 39세까지)

② 거주지 : 주민등록상 거주지가 경기도여야 함

③ 근무조건 : 경기도 소재로 되어 있는 중소기업에 재직해야 함. 주 36시간 이상, 3개월 이상 근무 및 사대보험 가입 必

④ 기준소득 : 3개월동안의 월 평균 급여 290만원 이하 (건강보험료 101,350원 이하)

- 선발 기준 : 신청 자격을 모두 충족한 신청자 중에서 건보료가 낮은 순으로 선발(이번 회차에서 건보료 낮은 순으로 4500명까지 선발)

 

 

월급순이 아니라 건강보험료가 낮은 순이며,

이때 건강보험료는 과세급여를 모두 포함하여 산정된 직전 3개월의 월평균 건강보험료이므로 주의합니다.

저는 5월신청자였던지라 3월 상여금이 포함되어서 정말 아슬아슬했던 기억이 나네요.

 

 

3. 참여 방법

2022년 두번째 참여 기간으로 2022년 10월 1일부터 17일까지 신청 가능합니다.

변동사항이 있는 경우 위의 경기도일자리재단의 차수별 모집 공고에서 확인하세요.

 

온라인으로 접수해야 하며, 문의사항은 1577-0014 로 평일 오전 9시~ 오후 6시 사이에 문의 가능합니다.

 

 

4. 제출 서류

 

혹시 몰라서 발급할 수 있는 사이트 링크와

발급 경로 캡쳐해서 올립니다. 빨간 네모박스대로 따라가시면 돼요.

 

 

 

- 신청서 & 개인정보 제공동의서)경기도 일자리 재단 사이트 https://youth.jobaba.net/simulatedMeister 에서 신청서 작성 가능)

 

- 중소기업 청년 노동자 지원사업 근무확인서 : 신청서 작성화면에서 별도 서식제공 / 회사도장 및 대표 직인 필수

 

- 사업자등록증 사본 : 근로하는 회사의 사업자등록증 사본

 

- 주민등록표초본 : 접수 시작일 이후에 발급된것이어야 함 / 민원24 : https://www.gov.kr/portal/main

 

- 4대 사회보험 가입자 가입내역 확인서 : 접수일 이후 발급본 : 4대사회보험 정보연계센터 : https://www.4insure.or.kr/ins4/ptl/data/bnh/BnhDataCntrLayout.do

- 접수일 기준으로 현 직장 직전 3개월 건강보험료 납부확인서 & 개인별 건강보험료 산출내역 :  https://www.nhis.or.kr/nhis/minwon/wbhaba01800m01.do 또는 공단에 전화하여 팩스&메일로 요청

 

 

 

5. 주의할 점 Q&A

 

Q : 중소기업 청년 노동자 지원사업 도중 퇴사하게 되면 어떡하나요?

A : 자발적 퇴사로 인한 이직시 지원사업 대상에서 제외됩니다. 그러므로 모든 지원금을 받고 퇴사하시거나,

퇴사 직전 지원금이라도 받은 이후 퇴사일을 정하는걸 추천드려요.

 

Q : 중소기업 청년 노동자 지원사업 선정되었는데 자격검증하려고 보니 월급 및 건강보험료가 올랐어요.

A : 이미 선정된 후라면 월급과 건강보험료 인상은 영향을 미치지 않습니다.
제가 직접 질문했던 내용인데, 경기도 일자리재단은 노동자의 역량향상을 응원한다는 답변을 달아주더라고요 :) 

선정만 되면 장땡입니다.

 

Q : 중소기업 청년 노동자 지원사업중에 있는데 권고사직 당했어요.

A : 권고사직 되었거나 폐업으로 인해 퇴사하게 되는 경우 (비자발적 퇴사의 경우)

이직확인서를 받아서 경기도일자리재단에 문의하면 그대로 이어준다고 합니다.

 

 


 

오늘은 중소기업 청년 노동자 지원사업에 대해 알아봤습니다.

생각보다 글이 길어졌네요!

저의 경험도 포함해서 성심성의껏 작성해 보았답니다 :)

질문이 있으시면 공개댓글로 달아주세요.

감사합니다!

 

 

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